Produkt- und Qualitätsmanager Software (m/w/d)
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay
Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.
Position Overview & Specifications
Wir bei mh-software entwickeln CAD-Ingenieursoftware, mit welcher z.B. die Lüftungsanlagen in Flughafengebäuden geplant werden. Damit ermöglichen wir unseren Kunden eine umweltfreundliche und ressourceneffiziente Umsetzung großer Bauvorhaben, wie Wohnsiedlungen, Krankenhäusern, Bürokomplexen oder Wolkenkratzern.
Aufgaben- Testprozesse.Aufbau und Organisation von Testabläufen für neue Funktionen und Software-Releases.
- Analyse und Priorisierung von Kundenanforderungen sowie Entwicklung von praktikablen Lösungen.
- Gestaltung von neuen Bedienkonzepten und intuitiven Benutzeroberflächen.
- Unterstützung bei der Kommunikation von Produktneuheiten und technischen Themen.
- Schnittstelle zwischen Entwicklung, Support, Marketing und unseren Kunden für eine reibungslose Kommunikation.
- Finde gemeinsam mit uns Aufgaben, die zu deinen Skills passen und an denen du wachsen kann.
- Du hast ein Studium im Bereich Medieninformatik oder einer
vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen und begeisterst
dich für die Entwicklung benutzerfreundlicher Software. - Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und eine gewissenhafte Arbeitsweise.
- Logisches, strukturiertes und analytisches Denken.
- Durchhaltevermögen und die Fähigkeit, Aufgaben konsequent zu verfolgen.
- Interesse an Software und technischen Zusammenhängen.
- Fähigkeit, komplexe Themen zu verstehen und einfach darzustellen.
- Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an Team-Arbeit.
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Softwaretests, Produktmanagement im technischen Bereich und UX-Design.
- Ein stressfreies Arbeitsklima ohne Termindruck, denn uns sind zwei Sachen besonders wichtig: Du sollst Dich wohl fühlen und die Qualität unserer Software muss stimmen.
- Ein innovatives Produkt, hinter dem Du stehen kannst.
- Ein kreatives und agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Vertrauen und Freiheiten bei der Arbeitsgestaltung.
- Ein modern eingerichtetes Büro
mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Parkplätze für Fahrrad und Auto,
Fitnessstudio im Gebäude, leistungsstarke IT und vieles mehr.
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United Kingdom Right to Work & Skilled Worker Visa Guide
Employment in the United Kingdom requires legal Right to Work verified under the Home Office Points-Based Immigration System:
Sponsoring employers must hold an active Home Office A-rated Sponsor License and assign a valid Certificate of Sponsorship (CoS). Role must meet the general minimum salary threshold (£38,700) or occupation going rate.
Continuous employment under Skilled Worker status establishes eligibility for Indefinite Leave to Remain (ILR) after 5 continuous years, leading to British Citizenship.
Candidate Preparation Blueprint: Product Management
Based on transatlantic hiring benchmarks for Produkt- und Qualitätsmanager Software (m/w/d) roles across mh-software GmbH's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Product Management.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked £35,000 - £55,000 bracket, including retirement vesting and health parity.
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